Kurser

2 dages kursus 
Læring inden for et specifikt emne

Adfærdsledelse og nudging

31. marts til 1. april 2025 Taastrup Garantifor afholdelse
28. - 29. april 2025 Aarhus
3. - 4. september 2025 Taastrup
10. - 11. november 2025 Aarhus
Flere datoer
DKK  11.999
ekskl. moms
Nr. 86165 A
Tilmeld dig
156 har allerede deltaget
4,3
Fremragende
33 anmeldelser
Arrangementer på Teknologisk Institut bliver evalueret af deltagerne. Stjernerne angiver deltagernes gennemsnitlige tilfredshed inden for de sidste 5 år.

Nutidens ledere står over for væsentlige udfordringer, når det gælder om at skabe de nødvendige adfærdsændringer i organisationen. Ifølge forskning er dette ofte en afgørende årsag til, at strategiimplementeringer og forandringsprojekter ikke leverer de ønskede resultater.

Styrk dit lederskab med adfærdsledelse og nudging

Mange ledere oplever, at traditionelle ledelsesmetoder ikke længere rækker til at navigere i det moderne arbejdslivs kompleksitet. En ny tilgang er nødvendig – en tilgang, der bygger på dybere forståelse af menneskelig adfærd og de sociale mekanismer, der påvirker beslutninger og handlinger.

På kurset bliver du præsenteret for en praksisnær og forskningsbaseret tilgang til ledelse, der arbejder med og ikke mod menneskers naturlige adfærdsmønstre. Gennem konkrete værktøjer inden for adfærdsledelse og nudging får du mulighed for at styrke din evne til at engagere medarbejdere, fremme samarbejde og sikre effektive resultater i organisationen.
 

Deltagerprofil

Kurset henvender sig til mellemledere i både den private og offentlige sektor, der har ansvar for at realisere strategier og implementere forandringer. Det er for ledere, der ønsker at øge effekten af deres lederskab ved at arbejde smartere med menneskers adfærd og motivation.

Udbytte

  • En dybere forståelse for metoder til at påvirke adfærd effektivt i organisatoriske sammenhænge.
  • Indblik i ny forskning og praktiske tilgange inden for adfærdsøkonomi og beslutningsteori.
  • Inspiration til, hvordan små justeringer kan bidrage til bedre resultater i adfærdsændringer.
  • Konkrete værktøjer, der understøtter succesfuld implementering af strategier og planer med fokus på adfærdsledelse.
  • Praktisk viden om, hvordan ledere og medarbejdere kan arbejde mere produktivt og i balance.
  • Eksempler og cases relateret til din egen organisation og ledelsesmæssige udfordringer.

Det får du på kurset

Vi sørger for, at rammerne er i orden, så du kan fokusere på at lære.

Efter du har fuldendt kurset, vil du modtage et kursusbevis.

Kursusbevis

Hos Teknologisk Institut bruger vi kun erfarne undervisere.

Erfaren underviser

På dette kursus vil der højest være MAKS DELTAGERE pr. hold.

Maks. 16 deltagere

På kurset får du morgenmad, frokost, snacks og drikkevarer.

Fuld forplejning

På kurset er der indtænkt øvelser og deltagerinddragelse.

Øvelser og inddragelse

Materiale på dansk

Materiale på dansk

Undervisning på dansk

Undervisning på dansk

Tæt på kursusstedet er der gratis parkering.

Gratis parkering

Indhold

  • Introduktion til adfærdsøkonomi og dens relevans for ledelse
  • Hvordan eksterne faktorer påvirker vores arbejdsadfærd
  • Udfordringer ved implementering af forandringer og hvad der skal til for at forbedre processen
  • Grundlæggende forståelse af nudge-teori og dens anvendelse i ledelse
  • Sammenhængen mellem adfærd og resultater i organisationer
  • Design af ledelsesindsatser, der fremmer ønsket adfærd
  • Introduktion til designtænkning og nudge-innovation i praksis
  • Metoder til at ændre adfærd og holdninger effektivt
  • Hvordan man oversætter mål til konkret adfærd
  • Sparring og vejledning til at sikre, at værktøjerne bliver anvendt effektivt i organisationen
 

Anmeldelser af Adfærdsledelse og nudging

4,3
 
Fremragende Baseret på 33 anmeldelser
Arrangementer på Teknologisk Institut bliver evalueret af deltagerne. Stjernerne angiver deltagernes gennemsnitlige tilfredshed inden for de sidste 5 år.
Fremragende
Meget godt
Godt
Mindre godt
Ikke godt
Meget spændende og interessant kursus. Underviserne var utrolig vidende, behagelig og gode til at omsætte teorien til praktiske eksempler.
 - Jesper Johansen KMD A/S

Form

Undervisningen kombinerer oplæg, diskussioner og praktiske øvelser, hvor teorier og værktøjer løbende relateres til din egen arbejdsvirkelighed.
Kurset inkluderer bogen "Oplagt – at lede adfærd", som blev udgivet i 2015 som den første af sin slags i Danmark. Bogen fungerer som en værdifuld opfølgning og reference på kursets indhold og giver mulighed for yderligere fordybelse i materialet.
 

Se vores øvrige kurser i forandrings- og adfærdsledelse.

23019
27527
Underviser

Alexandra Krautwald

4.34/5 (202 evalueringer) 
Baseret på alle evalueringer af underviseren fra de seneste 5 år.

Alexandra er arbejdsmarkedsresearcher, rådgiver og forfatter med over 25 års erfaring. Hun er ekspert i adfærdsledelse og forandringsimplementering og rådgiver topledere om at skabe langsigtede resultater. Som forfatter til fem bøger og mange artikler kombinerer hun viden om fremtidens arbejdsmarked med konkrete løsninger. Alexandras kurser og rådgivning har altid fokus på handling, relevans og faglig tyngde.

Underviser

Mettelene Jellinggaard

4.63/5 (245 evalueringer) 
Baseret på alle evalueringer af underviseren fra de seneste 5 år.

Mettelene er konsulent, forfatter på Børsens Ledelseshåndbøger samt underviser og formidler gennem mere end 25 år. Hun er certificeret i Behavioral Economics fra Coursera/Duke University/Prof. Dan Ariely. Mettelene er en af de førende eksperter indenfor adfærdsledelse og implementering af forandringer og har bl.a. deltaget i et 3-årigt projekt støttet af Forebyggelsesfonden inden for feltet.

Vælg dato

Taastrup
31. marts til 1. april 2025
 Garantifor afholdelse
Aarhus
28. - 29. april 2025
Taastrup
3. - 4. september 2025
Aarhus
10. - 11. november 2025
Taastrup
23. - 24. februar 2026
Vis flere datoer
Billede der illustrerer kurset

Firmakurser - få et tilbud

Er I flere, der har samme behov for kompetenceudvikling, så er et firmakursus ofte den rette løsning, der kan skabe fælles fundament og økonomisk besparelse.

Vil du vide mere?

Quick guide til forandringsledelse

Forandring og forandringsledelse er besværligt. Især i et land som Danmark, hvor progressivitet ofte sættes lig med Janteloven. Forandring er dog en forudsætning for...

Læs mere
 

7 gode råd om forandringsledelse

Her får du 7 gode råd i forbindelse med forandringsledelse i forhold til dine medarbejdere – altså det interne og menneskelige perspektiv af forandringsledelse...

Læs mere
 

Opnå succesfuld forandringsledelse

Forandringer sker hele tiden, især i virksomheder. Forandringsledelse bør skabe resultater.

Læs mere
 

Hvad er forandringsledelse og change management?

Forandringsledelse er i grove træk, en metode inden for ledelse, som kan anvendes til at omstille f.eks. medarbejdere, ledere, interne- og eksterne samarbejdspartner...

Læs mere
 

Forandringsledelse er afgørende for at skabe ønskede forandringer og realisere gevinster

Der er mange forandringer i virksomheder, organisationer og samfund i dag. Og meget tyder på at der er kommet endnu flere forandringer og behov for forandringer end ...

Læs mere