Kurser

1 dags kursus 
Læring inden for et specifikt emne

Rekruttering via LinkedIn og andre sociale medier

9. april 2025 Taastrup
11. september 2025 Aarhus
3. december 2025 Taastrup
9. april 2026 Taastrup
DKK  5.999
ekskl. moms
Nr. 86079 A
Tilmeld dig
109 har allerede deltaget
3,8
Meget godt
19 anmeldelser
Arrangementer på Teknologisk Institut bliver evalueret af deltagerne. Stjernerne angiver deltagernes gennemsnitlige tilfredshed inden for de sidste 5 år.

Dette kursus giver dig indsigt i rekruttering via LinkedIn, Facebook, Twitter og andre sociale medier. Du lærer, hvordan din organisation skal agere og kommunikere via de sociale medier, så I får klare konkurrencefordele og reducerer omkostningerne i jagten på nyt talent.

Bedre resultater - færre omkostninger

De sociale medier giver nye muligheder for at tiltrække, udvælge og fastholde de rigtige kandidater. På dette kursus får du viden om og værktøjer til at anvende disse muligheder aktivt i det daglige rekrutteringsarbejde. For i sidste ende opnå et bedre resultat samtidig med at omkostningerne til rekruttering nedsættes. I løbet af kurset får du mulighed for at finde konkrete kandidater til dine ledige stillinger og underviseren hjælper dig med at skabe kontakt til dem. Du lærer desuden at søge efter relevante kandidater på LinkedIn, og hvordan rekrutteringsprofessionelle effektivt går til denne opgave.

Deltagerprofil

Kurset henvender sig til dig, der arbejder professionelt med rekruttering og employer branding, og som ønsker et overblik over mulighederne i social media rekrutteringslandskabet.

Udbytte

  • Find ud af hvilke sociale platforme skal I satse på, og hvor jeres målgrupper befinder dig
  • Lær, hvordan du implementerer det som en strategi i det daglige rekrutteringsarbejde
  • Lær, hvordan du opnår du resultater med re-aktiv og pro-aktiv rekruttering via sociale medier
  • Lær hvordan sociale medier adskiller sig fra jobportaler og gængse rekrutteringskanaler
  • Reducér dine ansættelsesomkostninger væsentligt ved at anvende de mange ”gratis” muligheder
  • Forøg kvaliteten af kandidater via ambassadørrekruttering – aktivering af social networks

Det får du på kurset

Vi sørger for, at rammerne er i orden, så du kan fokusere på at lære.

Efter du har fuldendt kurset, vil du modtage et kursusbevis.

Kursusbevis

Hos Teknologisk Institut bruger vi kun erfarne undervisere.

Erfaren underviser

På dette kursus vil der højest være MAKS DELTAGERE pr. hold.

Maks. 16 deltagere

På kurset er der indtænkt øvelser og deltagerinddragelse.

Øvelser og inddragelse

Materiale på dansk

Materiale på dansk

Undervisning på dansk

Undervisning på dansk

Tæt på kursusstedet er der gratis parkering.

Gratis parkering

Indhold

  • Facts om sociale medier som rekrutteringskanal – hvad kan de bruges til og hvad kan de ikke?
  • Hør om rekrutteringsstrategien inden for sociale medier
  • Analyse og håndtering af sociale og new media-rekrutteringskanaler
  • Kanalernes relevans i forhold til kandidattiltrækning og ambassadørnetværk
  • Rekrutteringsværktøjskasse til sociale medier
  • Faldgruber – årsager til, at det ikke lykkes og advarselstegn, du skal være opmærksom på
  • Overblik over dine annonceringsmuligheder og hvordan du griber opgaven an på LinkedIn og andre sociale medier

Anmeldelser af Rekruttering via LinkedIn og andre sociale medier

3,8
 
Meget godt Baseret på 19 anmeldelser
Arrangementer på Teknologisk Institut bliver evalueret af deltagerne. Stjernerne angiver deltagernes gennemsnitlige tilfredshed inden for de sidste 5 år.
Fremragende
Meget godt
Godt
Mindre godt
Ikke godt

Form

Kurset veksler mellem oplæg, dialog, analyser, erfaringsudveksling, praktisk træning og kollegial feedback. Der opfordres til, at du medbringer og inddrager egne udfordringer til gavn for holdets refleksion og læring. Kurset tager udgangspunkt i ”ikke betalende medlem” på de enkelte social media platforme, men mulighederne og fordelene ved at opgradere til ”betalende kunde” gennemgås også.

Der er forberedelse til kurset svarende til ca. en halv time. Du får tilsendt materiale til denne forberedelse forud for kurset.

Andre rekrutteringskurser

Hvis du er interesseret i et bredere kursus indenfor rekruttering, udbyder vi også kurset Rekruttering i praksis, der giver et mere strategisk overblik.

28925
Underviser

Christian Sylvester

4.18/5 (73 evalueringer) 
Baseret på alle evalueringer af underviseren fra de seneste 5 år.

Christian er senior HR Management konsulent med mere end 20 års rekrutterings-erfaring. Han har over 10 års erfaring med undervisning inden for HR og var en af de første danskere til at bruge LinkedIn i rekrutterings øjemed. Christian har været programdirektør for nordens største rekrutteringskonferencer og været ejerleder af tre konsulentvirksomheder. Christian har en baggrund som HD i organisation og ledelse, markedsføringsøkonom samt en række certificeringer inden for personlighedsanalyse.

Vælg dato

Taastrup
9. april 2025
Aarhus
11. september 2025
Taastrup
3. december 2025
Taastrup
9. april 2026
Billede der illustrerer kurset

Firmakurser - få et tilbud

Er I flere, der har samme behov for kompetenceudvikling, så er et firmakursus ofte den rette løsning, der kan skabe fælles fundament og økonomisk besparelse.

Vil du vide mere?

4 ting du bør vide om Employer Branding

En klar Employer Branding øger virksomhedens egenskab til at tiltrække og bibeholde gode medarbejdere. Her er 4 ting du bør vide om Employer Branding.

Læs mere
 

Efteruddannelse | Har du brug for nye redskaber i værktøjskassen?

Vi skal alle sammen holde længe på arbejdsmarkedet og vi kommer ikke uden om, at der stilles store krav til såvel ledere som medarbejdere i danske virksomheder og or...

Læs mere
 

Derfor bør du tage en efteruddannelse

Tilfør din organisation ny viden og styrk dine fremtidsmuligheder

Læs mere
 

Undgå fejlrekruttering - det kan være dyrt!

Fejlrekrutteringer er dyre for virksomheden! Ikke nok med at det har en økonomisk konsekvens, kan det i lige så høj grad bidrage til en negativ effekt på det mennesk...

Læs mere